Interpretul ASL al lui Cardi B a devenit viral-here despre ce ar trebui să vorbim în schimb

Deci, pe ce ne -ar putea concentra pe cei care s -ar putea concentra asupra interpretării ASL a „WAP”? Este un moment bun pentru a examina unele dintre celelalte moduri în care apare audismul în lume. Mai jos, Maxey, McDevitt și Rosenblum descriu modul în care comunitatea surdă se confruntă cu discriminare în viața de zi cu zi.

Comportamente și credințe audio individuale

Așa cum se întâmplă cu alte „ISM” (E.g., rasism, sexism), există o serie de comportamente audist, spune Rosenblum. În primul rând, este credința că a fi surd sau a auzi greu trebuie să fie rezolvat, spune el. Acest lucru începe de obicei cu profesioniștii din domeniul medical, despre care spune că tinde să împingă „cure” tehnologice asupra celor cu pierderi de auz. Când acest lucru se face copiilor, părinții cred adesea că cea mai bună soluție este de a le permite copiilor lor să audă cât mai bine prin intermediul tehnologiei și să -i învețe să se răspândească și să vorbească pentru a se încadra în cultura principală. Și totuși, spune Rosenblum, cercetările arată că copiii surzi și greu de auzit cărora li se oferă capacitatea de a învăța limbajul prin mijloace vizuale, cum ar fi limbajul semnelor prosperă în educația și dezvoltarea limbajului lor. Deci, nu numai că încearcă să integreneze oamenii care sunt surzi și greu de auzit, nu întotdeauna cea mai bună abordare pentru bunăstarea lor, de multe ori nu este nedorită, de asemenea.

La un nivel mai subtil, Rosenblum spune că oamenii surzi și greu auziți sunt adesea lăsați în afara conversațiilor la masa de cină cu familia, în adunări sociale cu prietenii, la locul de muncă și la multe alte setări. Când sunt incluse în conversații, în special cu oameni noi, Rosenblum spune că pierderea auzului este de obicei în centrul atenției. „Adesea, ni se pune aceleași întrebări, cum ar fi: putem citi buze, suntem capabili să conducem sau cum semnați [introduceți cuvântul înjurător]”, spune el. „Nu ni se pune adesea întrebările care sunt adresate tuturor celorlalți, cum ar fi hobby -urile noastre, interesele noastre sau opiniile noastre politice. Dar suntem și noi oameni.-

Alte microagresiuni includ ignorarea unei persoane surde în favoarea comunicării cu tovarășul lor, comentând cât de bine vorbește o persoană surdă sau greu de auzită, adăpostind credința că oamenii care sunt surzi sau greu de auziți trebuie să fie infantilizați și să strige de orice fel („Dacă țipi în urechile noastre, nu auzim magic mai bine”, spune Maxey). Aceasta nu este o listă completă, dar sperăm că oferă exemple clare despre modul în care oamenii auziți perpetuează auditul.

Audismul se manifestă în societate la scară mai mare

Audismul nu este doar ofensator sau enervant; Creează probleme tangibile pentru surzi și greu de auzit. Pentru început, rata șomajului pentru persoanele care sunt surde sau greu de auzit este mult mai mare decât cea a auzului oamenilor, spune Rosenblum. „Prea des, angajatorii nu doresc să angajeze oameni surzi și greu de auzit, iar acest lucru se datorează adesea percepției lor că oamenii surzi și greu de auzit nu ar fi angajați productivi și buni”, spune el. „Chiar și atunci când angajatorii angajează oameni surzi și greu auziți, acei angajați surzi și greu audieri li se acordă adesea o salariu mai mică și au refuzat promoțiile.-

McDevitt, de asemenea, sunt de asemenea subestimați de Sistemul American de Sănătate și Sistemul American de Educație Americană. Și bunăstarea lor este compromisă în continuare, deoarece nu li se oferă același acces la alerte de urgență în timpul uraganelor, inundațiilor, incendiilor, tornadelor și cutremurelor. "Acest lucru se datorează faptului că multe sisteme sunt proiectate pe baza comunicațiilor verbale, fără a se asigura că toate oamenii sunt incluse", explică Rosenblum.

Interpreții ASL nu sunt obișnuiți în setările de urgență, dar nu sunt obișnuiți în cel mai Setări în care sunt necesare, inclusiv birourile medicilor, secțiile de muncă și livrare și setările legale. Aceste circumstanțe pot fi viața sau moartea, dar există situații de miză mai mică, cum ar fi panourile și conferințele în care sunt omisiți și interpreții. "De multe ori mi se cere să vorbesc despre subiectul nevoilor surde și greu de auz ale comunității la conferințe și apoi consider că invitația este anulată atunci când află cât costă pentru un interpret american de limbă a semnelor", spune McDevitt. Aceste omisiuni creează bariere evidente pentru cei care nu se pot baza pe comunicarea verbală pentru Intel.

Rosenblum subliniază, de asemenea, că autovehiculele tehnologice asemănătoare avansurilor sau tehnologiilor de automatizare a locuințelor activate vocale-activate pentru a exclude surzii și greu de auz. „Companiile inventează în mod constant noi tehnologii care depind de auz sau de vorbire, ceea ce le face inaccesibile la surzi și greu de auzit oameni”, spune el. „Există cel puțin 48 de milioane de oameni surzi și greu de auzit în această țară-care sunt mulți oameni care să excludă de pe piață pentru produse.-

Desigur, acestea sunt doar câteva dintre numeroasele moduri în care audismul prezintă provocări cotidiene pentru cei surzi și greu de auzit; există multe, mulți Mai mult.

Covid-19 a prezentat comunității surde un nou set de provocări

Evenimentele din 2020 și 2021 nu au făcut lucrurile mai ușoare pentru surzi și greu de auzit. Pentru început, majoritatea măștilor creează bariere în calea comunicării. „O mare parte din limbajul semnelor este limbajul corpului și expresiile faciale, astfel încât eliminarea [partea inferioară a feței] se schimbă atât de mult din modul în care ne exprimăm”, spune Maxey. Măștile au făcut, cu alte cuvinte, procesul de comunicare mai împovărat decât a fost înainte de pandemie și nu a fost niciodată ușor să începeți.

Rosenblum subliniază, de asemenea, că a fost o luptă pentru a obține informații de presă cruciale-pe care cetățenii s-au bazat de peste un an partit de un an de traducătorii ASL. În mod șocant, el observă că a fost nevoie de procese din nou, guvernatorul din New York, Andrew Cuomo și împotriva administrației Trump, ca două exemple pentru a obține traducători ASL incluși în informațiile de urgență.

Iar utilizarea traducătorilor este importantă chiar dacă o emisiune reușește să includă subtitrări. „Există mulți indivizi surzi și greu de auziți a căror limbă primară este limba semnelor americane (ASL), o limbă complet distinctă de engleză”, explică Rosenblum. „Mulți dintre acești indivizi surzi și greu auziți nu sunt capabili să înțeleagă pe deplin engleza, iar acest lucru este mai ales atunci când informațiile sunt complexe și avansate, cum ar fi informații despre pandemiile de sănătate.„Pentru această populație, nu este suficient să partajați comunicații de urgență în limba engleză-aceleași informații trebuie partajate în ASL.

Pentru a ajuta surzii și greu de auzit prin pandemie, Rosenblum recomandă utilizarea măștilor clare. „Măștile clare adesea nu sunt suficient de clare pentru o înțelegere deplină, chiar și pentru cititorii de buze experți”, spune el. „Cu toate acestea, sunt de ajutor pentru a oferi indicii vizuale pentru a ajuta la comunicații în situații limitate.-

În situații mai implicate vizite medicale și de sănătate mintală, consultări legale, apariții în instanță, etc.-Ar trebui să fie furnizați interpreți de limbă profesională calificată și/sau servicii de subtitrare prestabilite profesional, ar trebui să fie furnizați, spune el. (Acest lucru este în general adevărat, dar este și mai critic pe măsură ce încercăm să comunicăm din spatele măștilor.)

Devenind mai anti-audist: câteva sfaturi

Dincolo de a nu împărtăși conținutul interpretului viral, puteți susține comunitatea surdă și greu de auz, evitând microagresiunile și învățând mai multe despre modul în care audismul se manifestă. Dacă aveți probleme să comunicați cu cineva care este surd sau greu de auzit, Maxey recomandă să vă bazați pe texte sau alte forme de comunicare scrisă. Și observă că dacă te încurci.g. Spunând ceva care nu este destul de fain să fie receptiv la feedback. „Nu încercăm să vă intimidați”, spune el. „Încercăm doar să vă permitem să comunicați în cel mai bun stil al vostru în timp ce comunicăm în cel mai bun stil al nostru, fără ca acesta să fie un mare debacle.-

Maxey observă că, ca cineva care nu a învățat limba semnelor până nu a fost mult mai în vârstă, chiar și el a jignit membrii comunității surde de -a lungul anilor și recunoaște că nu știți ce nu știți. „Este un proces pentru a afla mai multe despre cultura și comunitatea noastră și încercăm doar să încurajăm oamenii să nu fie la fel de speriați”, spune el. Și așa cum o vede McDevitt, incluziunea este simplă: „Asigurați -vă că persoanele surde fac parte din comunitatea dvs., organizația dvs., cercul de prieteni”, spune el. „Și asigurați -vă că toate barierele care împiedică incluzivitatea deplină sunt discutate și eliminate.-

Oh, salut! Arăți ca cineva care iubește antrenamentele gratuite, reduceri pentru mărci de wellness de ultimă oră și exclusiv bine+conținut bun. Înscrieți -vă pentru Well+, comunitatea noastră online de wellness insideri și deblocați -vă recompensele instantaneu.