Nu, de fapt * nu avem * o tonă de timp liber chiar acum. De ce trebuie să încetăm să perpetuim acel mit

În acest scop, persoanele care lucrează în siguranță de acasă au avut probleme să se adapteze la noul lor normal. Noel Liotta, care lucrează în vânzări și marketing în Raleigh, Carolina de Nord, spune că lucrează mai mult ca niciodată, deoarece compania ei a trebuit să concedieze angajații pentru prima dată în istoria sa de 18 ani. „Încerc doar să păstrez un puls pe ceea ce este normal”, spune ea. La începutul pandemiei, și -a scos chitara și tastatura, dar nici nu a atins nici în aproape două săptămâni. „Sunt fără copii, am încă un loc de muncă, dar nu fac nimic în plus sau nimic ieșit din comun, cu excepția unei noi nopți de sâmbătă seara cu prietenii prin Zoom."

Timpul liber este un lux, mai ales în timpul unei pandemii, când părinții încearcă să devină profesori acasă, profesioniștii din domeniul sănătății și alți angajați esențiali nu pot înceta să lucreze, iar cei concediați sau reduși în ore încercând cu disperare să ajungă la capăt întâlni.

Prioritizarea productivității poate duce la ardere, dar schimbă și conceptul de „timp liber.„„ Când suntem în acest set de minte al productivității, conceptul de timp liber nu există ”, spune Ander Camino, terapeut cu Alma, o comunitate pentru profesioniștii din domeniul sănătății mintale. Nu numai asta, dar atunci când majoritatea oamenilor pleacă de la serviciu, dacă mai au locuri de muncă, s -ar putea să se conecteze cu membrii familiei și prietenii prin telefon, să aibă grijă de copiii lor și să răspundă propriilor nevoi de bază. „Putem cădea cu ușurință în greșeala de a percepe [orice timp liber] ca o oportunitate de a investi și de a face mai mult.-

Dar „mai mult” pentru mulți oameni, nu este posibil acum. Timpul liber este un lux, mai ales în timpul unei pandemii, când părinții încearcă să devină profesori acasă, profesioniștii din domeniul sănătății și alți angajați esențiali nu pot înceta să lucreze, iar cei concediați sau reduși în ore încercând cu disperare să ajungă la capăt întâlni.

Kelly Small este unul dintre acei părinți, împreună cu soția lor. Un director de creație care locuiește în Toronto, Small s-a luptat cu cerințele de școlarizare a copilului lor în vârstă de 7 ani. „Amândoi lucrăm cu normă întreagă de acasă”, spune Small. „Este haos să încerci să gestionezi copii și clienți simultan.„Orice aspect de„ timp liber ”a dispărut aproape.

Quezada-York spune că este mult mai greu pentru ea să găsească timp liber decât a fost înainte de pandemie. Soția ei, care este un părinte în ședere acasă, supraveghează acum programul de învățare la distanță al copilului de 9 ani. Copilul lor de trei ani a început, de asemenea, logopedie și terapie fizică-acesta din urmă înaintea chat-ului video. „Întregul nostru program de a face treburile și toate acele mici lucruri care rulează gospodăria este departe”, spune ea. Pre-pandemie, obișnuia să se bucure de citit în timpul navei, dar crede că purtarea unei mască 11 ore pe zi îi face greu să se concentreze. Chiar și acasă, ea spune că a face altceva decât odihna este dificil. „Odată ce mi-am terminat toate lucrările de muncă și munca mea de gospodărie pentru a doua zi, poate [înainte de pandemie] aș fi urmărit ceva televizor sau aș fi făcut niște lecturi sau am jucat un joc, dar acum vreau să dorm”, ea spune.

Asta are sens, spune Chambers, pentru că pentru majoritatea oamenilor, acum este nu timpul pentru a prelua mai multe. El spune că oamenii trebuie să acorde prioritate propriei bunăstări și, dacă au timp liber, ia în considerare să-i ajute pe cei care nu. „Toată lumea are propriile provocări în această perioadă, iar cei cu mai mult timp liber ar trebui să caute să -i sprijine pe cei mai vulnerabili și supraîncărcați, nefiind individualisti și să aibă viziune tunelului, lipsind ceea ce ar putea face pentru comunitățile lor”, spune el. „Este momentul să fim mai mult unul pentru celălalt, să facem tot ce putem pentru a ne susține pe noi înșine și pe ceilalți prin provocările cu care ne confruntăm.-